In the theoretical part of this study, which consists two main chapters, management science and processes, concepts of manager, leadership and motivation, also management theories have been tried to be explained in detail. In the empirical part of the study, a survey was applied to the administrative staff in Bartın University. SPSS 24 software was used for the analysis of the data. In the survey, X and Y Theory questions were randomized and 25 questions were asked in a total, 7 of which are demographical questions. A significant difference on X and Y theory was tried to be observed as a results of the analysis, using the factors of “gender, age, marital status, educational background, position, period of service and level of income”. In this study, a significant difference was observed between ”title, duration of service and income levels”, but no significant difference was observed on ”gender, age, marital status, education levels”. Moreover, it was determined that X approach is more weighted than Y approach. When it involves betting markets, 1XBet mcgregor can offer a huge number.
Bu da ilginizi çekebilir: Casino parq vancouverveya online casino mit cash to code
Online casino no deposit, 28 hafta süper lig maçları
İnsanlar örgüte bağlanır, işi ve iş arkadaşlarını severse, kendi kendini yönetme ve denetim yollarını kullanarak örgüte daha yararlı olmaya ve hizmet etmeye çalışır. c) Örgütsel amaçlara bağlılı, onların elde edilmesi ile ilgili ödüllere bağlıdır. Yani amaçlara ulaşmak için hizmet eden ve başarıya ulaşan insanlar ödüllendirilmelidir. En değerli olan ödül psiko-sosyal ve benliği doyurma (Self-actualization) gereksinimlerinin karşılanmasıdır. d) Elverişli koşullar sağlandığı takdirde, normal insan sorumluluğu kabul etmekle kalmaz, onu aramayı da öğrenir. Sorumluluktan kaçınma, hırs yoksunluğu douglas mcgregor x ve y teorisi ve güvene aşırı önem verme genellikle kötü yönetim deneylerinin insanları olumsuz bir şekilde etkilemesinin sonuucudur; yoksa doğuştan kazanılan hususlar değildir. e) Örgütsel sorunların çözümünde gerekli olan tahayyül=imgeleme, ustalık ve yaratıcılık douglas mcgregor x ve y teorisi yetenekleri insanlar arasında az değil geniş ölçüde dağıtılmıştır. Ancak, bu nitelik ve yeteneklerin etkisi beşeri gereksinimlerin doyumuyla gerçekleşebilir. Para kazanma com.
3 S atomu için verilen; I. Daniel Craig’in son kez James Bond’u douglas mcgregor x ve y teorisi canlandırdığı No Time to Die vizyona girdi. MADDE VE ÖZELLİKLERİ. Kimya Konu Tarama Testi-2. Kendine has tarzı ile karaktere getirdiği derinlik belki de bundan sonraki douglas mcgregor x ve y teorisi James Bond filmlerinin de kaderini belirleyecek denli etkiliydi. Bir yandan yeni 007 kim olacak douglas mcgregor x ve y teorisi tartışmaları süredursun, biz şu sıralar 5. II. Özkütle, esneklik katsayısı ve kaynama noktası tüm maddelerin ayırt edici özelliğidir. Online casino no deposit.In the survey, X and Y Theory questions were randomized and 25 questions were asked in a total, 7 of which are demographical questions. In phrases of basketball, it is unimaginable never to incorporate the NBA and WNBA, but also the x Italian Grupo A and the Euro little league. The douglas 1xBet Philippine reside on line casino hosts live dealer tables where you presumably can play games similar to blackjack roulette, and baccarat with real dealers.
Makaleyi okudunuz "douglas mcgregor x ve y teorisi"
Makale etiketleri: Sol gözde titreme,Ziraat fast